Arbeidsgiveravgift Kalkulator 2026

Beregn arbeidsgiveravgift for ansatte i Norge etter sone (I, Ia, II, III, IV, V). Inkluderer den ekstra 5 % avgiften på lønn over 850 000 kroner. Basert på Skatteetatens 2026-satser.

Total lønn inkludert feriepenger
Beregnes som identisk lønn per ansatt
Soner basert på arbeidsgivers fysiske beliggenhet

Beregningsdetaljer

Ad Space

Hva er arbeidsgiveravgift?

Arbeidsgiveravgift er en avgift som arbeidsgivere må betale på lønn, feriepenger, naturalytelser og andre godtgjørelser til ansatte. Avgiften finansierer folketrygden og er regulert av folketrygdloven. Satsen varierer fra 0 % til 14,1 % avhengig av hvilken sone bedriften er registrert i. Sonene er fastsatt på bakgrunn av geografisk beliggenhet, der mer perifere områder har lavere satser for å stimulere næringslivet (kilde: skatteetaten.no, satser for arbeidsgiveravgift).

Soneoversikt 2026

Sone I omfatter de fleste større byer (Oslo, Bergen, Stavanger, Trondheim, Drammen) med standardsatsen 14,1 %. Sone Ia bruker 10,6 % opp til en bagatellmessig støttegrense på 850 000 kroner per foretak per år, deretter 14,1 %. Sone II har 10,6 %, sone III 6,4 %, sone IV 5,1 %, sone IVa 7,9 %, og sone V (Finnmark og Nord-Troms) har 0 %. Riktig sone bestemmes etter hovedkontorets registrerte adresse i Brønnøysundregisteret. For ansatte som arbeider i en annen sone enn hovedkontoret, kan det gjelde unntak (kilde: skatteetaten.no).

Ekstra 5 % avgift over 850 000 kroner

Fra 2023 ble det innført en ekstra arbeidsgiveravgift på 5 % på lønn som overstiger 850 000 kroner per ansatt per år. Denne ekstrasatsen kommer i tillegg til den ordinære sonesatsen. For en ansatt med 1 200 000 kr i Sone I betyr dette: 14,1 % på hele beløpet (169 200 kr) + 5 % på 350 000 kr som overstiger 850 000 (17 500 kr) = totalt 186 700 kr i arbeidsgiveravgift. Denne tilleggsavgiften gjelder alle soner unntatt sone V. Innslagspunktet justeres ikke automatisk for inflasjon, så stadig flere ansatte rammes (kilde: prop. 1 LS 2026, finansdepartementet).

Andre kostnader for arbeidsgivere

Utover arbeidsgiveravgift må arbeidsgivere også betale obligatorisk tjenestepensjon (OTP) på minimum 2 % av lønn mellom 1G og 12G (1G = 124 028 kr i 2025), yrkesskadeforsikring (typisk 0,1-0,3 % av lønn), og feriepenger på 12 % som beregnes neste år. Total arbeidsgiverkostnad for en sone I-ansatt med 600 000 kr lønn er typisk 600 000 + 84 600 (14,1 % AGA) + 12 000 (2 % OTP) + 1 500 (yrkesskade) + 72 000 (12 % feriepenger neste år) = ca. 770 000 kr eller 28 % over brutto lønn. Sist oppdatert: april 2026.